Wir über uns

Aus dem von der Wirtschaftsförderung Osnabrück initiierten Demografie-Projekt heraus entstanden, beschäftigen wir uns seit Mitte 2005 intensiv mit dem Demographischen Wandel und seinen Konsequenzen.

Die Erfahrungen aus dem Projekt haben uns gezeigt, dass viele Firmen für Demographie-Fragen erst noch sensibilisiert werden müssen. Sie sind offenbar in ihrem Tagesgeschäft so engagiert, dass sie personalpolitisch erst dann handeln, wenn es nicht mehr anders geht. Um angesichts des zunehmenden Fachkräftemangels und der immer älter werdenden Belegschaft weiterhin handlungsfähig zu bleiben, müssen jedoch bereits jetzt die Weichen für eine zukunftsfähige, demographie-feste Personalpolitik gestellt werden. Das gilt für Großbetriebe genauso wie für klein- und mittelständische Unternehmen (KMU). Gerade für KMU ist eine vorausschauende Personalplanung und –entwicklung erforderlich, um in Konkurrenz zu den Großunternehmen qualifiziertes Personal zu halten sowie zu gewinnen und so ihre Leistungsfähigkeit langfristig zu sichern.

Aufgrund der unterschiedlichen internen und externen Einflussfaktoren braucht allerdings jedes Unternehmen seinen individuellen betrieblichen Maßanzug. Vor diesem Hintergrund haben wir unsere vielfältigen Kompetenzen gebündelt und uns zu einer Kooperation selbstständiger Partner zusammen geschlossen.

Das Demographie-Netz

Wer wir sind:

• U. Thoben GmbH, eine Personalberatung
• hellmann academy, Bildungsträger der Hellmann Worldwide Logistics GmbH & Co. KG
• medicos. Osnabrück, ein Gesundheitszentrum
• eurocon GmbH, eine Unternehmensberatung

Uns zeichnet unsere jahrzehntelange Erfahrung in den jeweiligen Handlungsfeldern aus, in operativer und strategischer Personalarbeit genauso wie in der Schulung und Beratung sowie im Gesundheitsmanagement. Durch unser weit verzweigtes Kontaktnetzwerk zu Unternehmen unterschiedlichster Branchen und Größen genauso wie zu anderen Anbietern von demographie-relevanten Dienstleistungen profitieren wir genauso wie unsere Kunden von den bereits gemachten Erfahrungen anderer. Man muss das Rad bekanntlich nicht zweimal erfinden.

Was wir tun:

Wir beraten und unterstützen Unternehmen aus Niedersachsen und den angrenzenden Regionen auf dem Weg zu einer demographie-fitten Organisation. Wir analysieren die Zukunftsfähigkeit, ermitteln den individuellen Handlungsbedarf, unterstützen bei der Umsetzung der Konzepte sowie Maßnahmen und stellen deren Nachhaltigkeit sicher.